2005年2月24日至3月1日，泰安市计量测试所领导班子全体和部分室主任为成员组成的南下考察组，先后到无锡市计量检测院、杭州市质量技术监督检测院、舟山市质量技术检测中心等先进地区技术监督 检测机构进行了考察学习。 通过实地参观学习，提高了职工的危机意识和创新意识。通过学习，认识到作为计量检测机构只有在竞争中不断创新，才能推动事业的大发展；只有在管理制度上不断创新和规范，才能在未来的检测市场中占有一席之地；只有在用人机制上采取灵活的机制，才能留住人才，用好人才；只有在开拓业务上创新，才能将检测业务做大做强；只有在科技方面创新方面，才能站在检测市场的前沿；只有不断加大设备投入，才能适应日新月异的检测市场的需求。 总之，通过交流学习，让领导班子成员和中层感受到了压力，理解了转变工作作风的必要性，思想进一步得到了解放，也为技术机构改革奠定了一定的思想基础和理论基础，为加快发展鼓了劲、加了油，达到了预期的目的。